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Programma GOL

Il Programma GOL – Garanzia Occupabilità dei Lavoratori è una riforma del sistema lavorativo italiano, finalizzata a migliorare la competitività del paese e l’inserimento lavorativo.

Il Programma GOL si inserisce nel Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR), finanziato da NextGenerationEU.

Il programma comprende un’offerta di servizi integrati basati sulla cooperazione tra i servizi pubblici e privati, con percorsi di accompagnamento al lavoro, di aggiornamento o di riqualificazione professionale, e percorsi in collaborazione con gli altri servizi territoriali nel caso di bisogni complessi, quali quelli di persone con disabilità o con fragilità.

Il programma si collega a misure come il Supporto Formazione e Lavoro (SFL) e l’Assegno di Inclusione.

La finalità del programma GOL è ridisegnare i servizi per il lavoro per migliorare l’inserimento lavorativo delle persone, offrendo percorsi personalizzati di ingresso o reingresso nel mercato lavorativo e innalzando le competenze professionali attraverso percorsi di riqualificazione o aggiornamento.

Programma GOL

Come aderire al programma GOL

Per accedere al programma GOL bisogna rivolgersi ai Centri per l’Impiego (CPI) presenti nel territorio di competenza.

Presso enti privati accreditati è possibile ricevere informazioni, orientamento e assistenza al programma.

Presso il Centro per l’Impiego, ogni utente inizia il proprio percorso con un colloquio di orientamento iniziale. Questo primo incontro è cruciale per comprendere le esigenze e le aspettative della persona. Successivamente, si viene indirizzati verso uno dei percorsi previsti dal Programma GOL. Questo processo di indirizzamento è articolato e dettagliato, fondato su due fasi distinte: una quantitativa e una qualitativa.

1. Fase quantitativa

Nella fase quantitativa, che si svolge durante la progettazione del programma, si identificano i soggetti target.

Questa fase è essenziale per definire chi sarà diretto verso i diversi percorsi formativi offerti dal Programma GOL.

2. Fase qualitativa

La fase qualitativa, invece, è guidata da un algoritmo sviluppato dal Ministero del Lavoro. Questo algoritmo ha il compito di stabilire, in modo obiettivo e non discrezionale, il percorso più adatto per ciascun beneficiario.

È importante sottolineare che la profilazione qualitativa non è influenzabile né da decisioni arbitrarie né dalle preferenze soggettive dei beneficiari.

ragazza felice al lavoro

Questo approccio assicura che il processo di indirizzamento verso i percorsi del Programma GOL sia equo, trasparente e basato esclusivamente su criteri oggettivi e validati.

Il programma GOL si pone l’obiettivo di inserire nel mercato del lavoro determinate categorie considerate lontane dal mercato del lavoro, questo avviene attraverso la somministrazione di corsi di formazioni atti ad aumentare le possibilità di occupare un posto di lavoro.

Scopo dei finanziamenti

Nuove opportunità di lavoro e di formazione per:
  • Cittadini titolari di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro
  • Risultano inoccupati o disoccupati.
  • lavoratori fragili o vulnerabili, giovani NEET (meno di 30 anni), donne in condizioni di svantaggio, persone con disabilità, nonché lavoratori maturi (55 anni e oltre)
  • i beneficiari di ammortizzatori sociali in assenza di rapporto di lavoro es. disoccupati percettori di NASPI o DIS-COLL;
  • cittadini beneficiari del sostegno al reddito di natura assistenziale es. percettori del RDC o ex percettori RDC
  • lavoratori con redditi molto bassi
La partecipazione al Programma GOL è obbligatoria per i disoccupati percettori di ammortizzatori sociali, NASPI o DIS-COLL e di Reddito di Cittadinanza (o SFL)

Chi sono i destinatari del programma GOL?

360 Forma eroga i servizi formativi del Programma GOL,
previsti dalla Regione Calabria, per le seguenti categorie:

Beneficiari di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro.

Beneficiari di ammortizzatori sociali in assenza di rapporto di lavoro (disoccupati percettori di NASPI o DIS-COLL).

Beneficiari di sostegno al reddito di natura assistenziale (percettori del Reddito di cittadinanza).

Lavoratori fragili o vulnerabili.

Disoccupati senza sostegno al reddito.

Lavoratori con redditi molto bassi (i cosiddetti working poor).

Rientri in una di queste categorie?
360 Forma ti aiuta a formarti per trovare lavoro.

Vantaggi del programma GOL
con i corsi gratuiti di 360 Forma

I corsi del Programma GOL sono gratuiti e destinati a partecipanti del Programma Garanzia Occupabilità dei Lavoratori.

Il catalogo comprende una varietà di corsi di formazione professionale in diversi settori.

L’obiettivo è fornire formazione per facilitare l’ingresso o il rientro nel mondo del lavoro con competenze tecniche pronte all’uso.

È possibile scegliere il corso GOL preferito per avviare il proprio percorso professionale verso il futuro posto di lavoro.

Come possiamo aiutarti

Il Programma GOL è strutturato su diversi percorsi ognuno caratterizzato da specifici servizi.

Hai bisogno di un aggiornamento delle tue competenze al fine di innalzare il tuo grado di occupabilità?

Abbiamo quello che fa per te. 360 Forma propone corsi upskilling di breve durata e dal contenuto altamente professionalizzante per migliorare le tue competenze professionali.

Non hai le competenze richieste dal mercato del lavoro?Non preoccuparti. Con i corsi reskilling di 360 Forma avrai una formazione professionalizzante più approfondita, caratterizzata dall’ innalzamento del livello di qualificazione rispetto al tuo livello di istruzione.

Persone felici con mani alzate

Quali sono i percorsi del programma GOL?

Il piano GOL è suddiviso in cinque percorsi, in base all’esperienza lavorativa e alle caratteristiche del soggetto interessato. Si tratta di un iter che può prevedere corsi formazione e/o accompagnamento al lavoro e aggiornamento.

I 5 percorsi sono elencati di seguito:

101

Reinserimento lavorativo

Profili con alto indice di occupabilità considerati in possesso delle competenze già richieste dal mercato, che seguiranno un percorso di reinserimento lavorativo

102

Upskilling

Profili con fabbisogno di aggiornamento delle competenze che seguiranno un percorso upskilling, cioè degli interventi formativi di breve durata e dal contenuto professionalizzante

103

Reskilling

Profili con fabbisogno di nuove competenze che seguiranno un percorso di riqualificazione reskilling, ovvero una cospicua e intensa attività formativa

104

Lavoro e inclusione

Profili con bassa occupabilità che seguiranno un percorso di lavoro e inclusione. Funzioneranno con l’attivazione di una collaborazione con la rete dei servizi territoriali (educativi, sociali, sanitari, di conciliazione)

105

Ricollocazione collettiva

per coloro che si trovano fuori dal mercato del lavoro a causa di specifiche crisi aziendali, che seguiranno un percorso di ricollocazione collettiva

Se hai bisogno di informazioni per aderire al Programma GOL,
puoi rivolgerti all’Agenzia per il Lavoro 360Forma
.

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Corso di Tecniche di programmazione

Il Corso di Tecniche di Programmazione offre una panoramica introduttiva alla programmazione con il linguaggio C# di Microsoft, preparandoti per lo sviluppo di applicazioni Desktop, Mobile e di Gaming. Imparerai le basi fondamentali e competenze avanzate per una futura carriera nel campo della programmazione.

150 ore
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Corso di Grafica per la stampa e il web

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Corso di Addetto Paghe e Contributi

Prepara il tuo percorso nel mondo delle paghe e dei contributi acquisendo competenze essenziali nell'uso del computer e della rete Internet. Questo corso, offerto da 360 Forma, ti guiderà attraverso la tecnologia dell'informazione, l'introduzione al pacchetto Office e l'utilizzo di Internet e dei social network.

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Il corso introduce i partecipanti a un primo approccio con la lingua inglese. È pensato sia per chi inizia da zero, sia per chi desidera consolidare le proprie abilità. Attraverso un approccio interattivo, il corso copre le basi fondamentali dell'inglese, con numerosi esercizi di pratica e memorizzazione.

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Corso di Gestione del Personale

Il corso si concentra sull'acquisizione delle competenze relazionali (human skills) necessarie per la gestione e valorizzazione delle persone in azienda. È progettato per diffondere queste competenze a tutti i livelli aziendali, rendendo il governo dei processi legati alle risorse umane un fattore critico di successo.

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Corso di Addetto Paghe e Contributi

Il corso forma una figura capace di gestire la parte amministrativa del personale, producendo documentazione conforme alle norme sul lavoro e utilizzando software gestionali dedicati. L'addetto può lavorare in uffici amministrativi di aziende, associazioni di categoria o studi di consulenza del lavoro.

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Corso di Leadership, Competenze manageriali e digitali

Il corso fornisce gli strumenti per affrontare la trasformazione digitale, definire una direzione strategica chiara e ottenere un ROI significativo. È progettato per prepararti al futuro digitale, sviluppando competenze in leadership, presentazioni efficaci, problem solving e apprendimento digitale.

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Corso di Gestione degli aspetti legali e amministrativi legati alla sicurezza dei sistemi informativi

Diventa esperto nella gestione degli aspetti legali e amministrativi legati alla sicurezza dei sistemi informativi. Impara a implementare misure di sicurezza obbligatorie, a rispettare le normative su privacy, copyright e tutela del software, e a comprendere le responsabilità civili e penali in caso di violazione. Approfondisci metodi e strategie per la sicurezza digitale e l'inclusione 4.0.

70 ore
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Corso di Sviluppo del sito web

Acquisisci competenze nello sviluppo di siti web con il nostro corso. Impara a creare e gestire connessioni a basi di dati, a pubblicare documenti XML, e a realizzare file multimediali. Approfondisci l'HTML per creare pagine web in modo efficiente e risolvi problemi tecnici con competenze digitali avanzate.

85 ore
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Corso di Aggiornamento e manutenzione del sito web

Acquisisci competenze nell'aggiornamento e manutenzione dei siti web. Impara a sviluppare e aggiornare contenuti, gestire la sicurezza dei dati e delle applicazioni, e suggerire miglioramenti tecnologici. Questo corso offre una formazione completa per mantenere siti web affidabili e funzionali nel tempo.

103 ore
Mista
Con certificazione

Corso di Consegna e installazione del software

Acquisisci competenze nell'installazione e integrazione del software con il nostro corso. Impara a installare pacchetti software, a risolvere problematiche operative e a redigere documentazioni complete. Inoltre, imparerai a illustrare le funzionalità del software agli utenti finali, garantendo un'installazione efficiente e senza intoppi.

150 ore
Mista
Con certificazione

Corso di Gestione dei flussi informativi

Acquisisci competenze nella gestione dei flussi informativi con il nostro corso. Impara a monitorare le attività, a smistare le comunicazioni in entrata e uscita, e a utilizzare efficacemente strumenti come telefono, fax ed email. Approfondisci i principi base della comunicazione digitale e collaborativa.

150 ore
Mista
Con certificazione

Corso di Organizzazione della gestione degli ordini e delle consegne

Acquisisci competenze nella gestione degli ordini e delle consegne. Impara a ottimizzare il flusso delle merci, organizzare operazioni di trasporto e stoccaggio, e gestire informatizzata degli ordini. Questo corso prepara a collaborare efficacemente con vari reparti aziendali per supportare la produzione e la logistica, garantendo una gestione efficiente delle scorte.

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Corso di Elaborazione dei documenti relativi all’amministrazione e contabilità del personale

Ottieni competenze essenziali per gestire la contabilità del personale. Impara a effettuare registrazioni contabili, gestire aspetti fiscali e previdenziali, e realizzare attività amministrative contabili. Un corso pratico e completo per lavorare in uffici del personale o come consulente esterno.

150 ore
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Con certificazione

Corso di Progettazione di attività di sviluppo locale

Scopri le strategie per promuovere lo sviluppo locale. Acquisisci competenze per valorizzare le risorse del territorio e formulare politiche innovative. Un corso pratico per contribuire alla crescita delle comunità locali.

150 ore
Mista
Con certificazione

Corso di Gestione degli strumenti operativi per il trattamento delle immagini grafiche

Esplora la comunicazione visiva tramite il corso di Gestione degli Strumenti per le Immagini Grafiche. Coprendo design, editoria e pubblicità, fornisce le competenze per trasformare idee visive in messaggi potenti. Gli studenti imparano gli strumenti chiave, preparandosi per una carriera nella grafica.

150 ore
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Con certificazione

Corso di Marketing e E -Commerce

Il si divide in tre moduli. I moduli principali preparano gli studenti sulle competenze di base, mentre il modulo secondario si focalizza sulle capacità di implementazione e gestione delle risorse necessarie. Gli studenti acquisiranno conoscenze sulla struttura di internet, lo sviluppo di siti web e la sicurezza informatica.

200 ore
Mista
Con certificazione

Corso di Manutentore del verde

Formazione pratica per la cura e manutenzione di aree verdi pubbliche e private. Competenze in allestimento, sistemazione e gestione, rispettando normative e linee guida. Obiettivo: preparare professionisti per cooperative, garden center e aziende del settore.

180 ore
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Con certificazione

Corso di Manutenzione, assistenza tecnica dei dispositivi digitali

Formazione specialistica per interventi di installazione, manutenzione e riparazione. Competenze in elettrotecnica, gestione del magazzino e tecnologie digitali. Obiettivo: competenza e sicurezza nell'intervento tecnico.

200 ore
Mista
Con certificazione

Corso di Segreteria per uffici legali e studi professionali

Corso di Segreteria per uffici legali e studi professionali: Formazione specialistica per supporto legale. Competenze in gestione informativa, redazione testi e organizzazione di riunioni. Obiettivo: efficienza nello studio legale.

200 ore
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Con certificazione

Corso di BARMAN

Una formazione completa per diventare barman professionisti o per migliorare le competenze nel settore della mixology. Moduli pratici e teorici offrono conoscenze approfondite sulla preparazione dei drink, gestione del bar, normative igieniche e strategie di marketing. Lo stage pratica arricchisce l'esperienza professionale.

600 ore
Mista
Con certificazione

Corso di Responsabile della pianificazione e valorizzazione dell’attività agrituristica

Corso di Responsabile della pianificazione e valorizzazione dell'attività agrituristica: impara a gestire e valorizzare l'attività agrituristica con focus sull'erogazione dei servizi, l'organizzazione e la valorizzazione dell'attività.

500 ore
Mista
Con certificazione

Corso di Tecnico della programmazione e dello sviluppo di programmi informatici

Una formazione completa che fornisce sia competenze pratiche che teoriche su linguaggi di programmazione, ambienti di sviluppo e moderni strumenti software. Impara a sviluppare programmi informatici, scrivere codice, gestire errori e documentazione, e creare applicazioni supportate da database.

500 ore
Mista
Con certificazione

Corso di Operatore per l’organizzazione e gestione delle attività di segreteria, l’accoglienza e le informazioni

Il corso prepara all'organizzazione e gestione delle attività di segreteria, accoglienza e informazioni. Gli studenti imparano le competenze per coordinare l'accoglienza, gestire i flussi informativi, redigere documenti e organizzare riunioni. Una figura professionale richiesta in varie organizzazioni, pubbliche e private.

600 ore
Mista
Con certificazione

Corso di Tecnico delle attività di installazione, manutenzione configurazione e riparazioni di reti informatiche

Il corso si concentra sulle attività di installazione, configurazione, manutenzione e riparazione di reti informatiche. Gli studenti acquisiscono competenze pratiche per gestire reti LAN e WAN, fornendo assistenza agli utenti e svolgendo compiti di progettazione e aggiornamento della rete.

500 ore
Mista
Con certificazione

Corso Tecnico delle attività di progettazione, sviluppo e Aggiornamenti siti web

Questo percorso formativo forma professionisti versatili per gestire l'intero ciclo di vita dei siti web. Con moduli dedicati all'analisi dei requisiti, alla progettazione, allo sviluppo e alla manutenzione dei siti, i partecipanti acquisiscono le competenze essenziali per entrare nel mondo del web design e della gestione dei contenuti online

500 ore
Mista
Con certificazione

Corso di Responsabile del coordinamento dei reparti dell’organizzazione e della gestione del personale di struttura turistica

Il Corso di Responsabile in una struttura turistica forma professionisti per coordinare reparti e gestire il personale. Con moduli sulla gestione, organizzazione e pianificazione, offre competenze per il buon funzionamento dell'azienda.

500 ore
Mista
Con certificazione
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